石工建江苏油建乌干达项目开展导师带徒活动

本报讯近日，石油工程建设公司江苏油建乌干达Tilenga EPSCC项目举行导师带徒启动仪式。项目部从项目各部门选出一批新进大学毕业生，作为首批培养对象，同时还将乌干达籍员工纳入“导师带徒”活动。

该项目部创新中乌导师带徒活动，针对两国在施工工艺、办事思维、风俗习惯和文化等方面的差异，开展中乌员工结对帮扶，对乌干达籍员工进行定向培养，并聘请外籍导师为中方员工授课，让中方员工进一步了解当地生活习惯、民俗风情等，使中乌员工迅速融入项目文化。

拜师仪式上，徒弟向师傅三行“拜师礼”，向师傅敬茶，师傅为徒弟回赠“带徒礼”，双方签订《导师带徒协议书》，明确师徒间的责任。师傅代表发言，表示要做好“传、帮、带”工作，中外徒弟代表表态，要勤学、多思、常悟、敢试，以真才实学为项目有序推进作贡献。

该项目35岁以下员工比例高达50%。项目部贯彻落实集团公司“十四五”人力资源发展规划和有关制度精神，以深化对标学习和导师带徒工作为切入点，出台一系列具有青年特色的人才培养实施方案。导师带徒活动进一步增进了乌干达籍员工对企业的认同感、归属感，为培养本土化专业技术和管理人才，加快推进人才属地化管理打下了坚实的基础。（郝明勤）

信息来源：中国石化报

2022-05-27